В Таджикистане официально опубликован новый закон «О миграции», который впервые вводит минимальный возраст для выезда граждан за рубеж с целью трудоустройства. Согласно нововведениям, теперь отправляться на заработки за границу разрешается лицам, достигшим 18-летнего возраста. Уточняется, что данное возрастное ограничение также распространяется и на иностранных граждан, прибывающих в Таджикистан для осуществления трудовой деятельности.

Статья 16 нового законодательного акта устанавливает жесткое требование: трудовая миграция допускается исключительно в те государства, которые способны обеспечить реальную защиту прав и законных интересов трудящихся мигрантов. Подобные меры призваны снизить риски и правовую уязвимость граждан за пределами республики.

Документ четко определяет два основных пути трудоустройства граждан Таджикистана за рубежом. Первый путь предполагает самостоятельный поиск работы, в то время как второй связан с организованным набором через специализированные агентства и структуры, обладающие соответствующими официальными разрешениями. При самостоятельном поиске уполномоченный государственный орган в сфере миграции обязан предоставлять гражданам бесплатную информацию о вакансиях, уровне заработной платы, условиях труда и требованиях работодателей.

На сегодняшний день в трудовой миграции за пределами страны находятся около 350 тысяч граждан Таджикистана. Значительная часть из них традиционно задействована на рынках труда России, Казахстана и других государств СНГ. Стоит напомнить, что в предыдущем законе «О миграции», принятом еще в 1999 году, минимальный возрастной порог для мигрантов вовсе не был прописан, и этот вопрос регулировался законодательством принимающих стран.

Source: www.gazeta.uz